腰痛/腰傷工傷賠償指南

了解香港工傷中常見的腰痛與腰傷賠償:包括成因、常見工種、賠償金額計算方式及永久喪失工作能力評估。詳閱工傷索償懶人包與判傷百分比表。

腰痛或腰部受傷,是香港常見的工傷之一,特別在需要長時間站立、搬運重物、重覆動作或駕駛的工種中更為普遍。無論是突發性受傷,還是長期勞損,只要與工作有直接關係,都有機會屬於《僱員補償條例》下的工傷,可申請賠償。


常見成因

腰部是支撐身體重量與活動的關鍵部位,受傷原因通常包括:

  • 搬運重物:如搬運貨物、清潔、裝修、地盤工作時用力不當。
  • 長時間駕駛:例如司機、送貨員因長期坐姿或震動導致腰椎受壓。
  • 姿勢不良:長期維持同一姿勢(如辦公室文員久坐)導致慢性痛症。
  • 跌倒或扭傷:突發性滑倒、跌倒或錯誤發力造成腰椎拉傷或椎間盤突出。

常見工種

腰傷常見於以下職業:

  • 清潔工、搬運工
  • 司機、送貨員
  • 裝修工、技工
  • 護理員、照顧者
  • 長時間坐辦公室的文職人員

工傷賠償重點

根據《僱員補償條例》,若腰傷在工作期間或因工作引起,僱員可獲以下補償:

  • 醫療費用補償:包括治療、物理治療、藥物費用。
  • 暫時喪失工作能力賠償:根據休養期間的平均收入計算。
  • 永久喪失工作能力賠償:若腰傷導致長期或永久損傷,會根據「永久喪失工作能力百分比」計算。
  • 復工安排與職業轉介:如腰傷影響工作能力,僱員有權要求僱主或保險公司協助轉工或再培訓。

想了解整體的計算方式,可參考:
👉 工傷賠償計算方法


判傷與賠償金額

若腰傷造成永久影響(例如慢性腰痛、椎間盤突出、活動受限),勞工處或指定醫生會評估喪失工作能力的百分比。這項比例會直接影響最終賠償金額。

可參考:
👉 永久喪失工作能力百分比表


實際個案示例

一名送貨員在搬運貨物時閃腰,被醫生診斷為腰椎間盤突出。休養三個月後仍未能完全康復,經勞工處評估後被判定永久喪失工作能力5%,最終獲得包括醫療費用及一次性補償金的工傷賠償。

另一名清潔工長期彎腰拖地導致慢性腰痛,雖然並非突發意外,但由於屬長期勞損並與工作直接相關,同樣屬於工傷,可根據條例索償。


延伸閱讀

若想了解更多不同類型工傷的分類與賠償方式,可參考:
👉 工傷常見傷勢類別與賠償指南

亦可了解整體工傷流程與申請細節:
👉 工傷索償懶人包